一、部门基本情况

（一）职能职责

1.坚持党的领导。坚决贯彻党的意志和主张，坚定不移走中国特色社会主义群团发展道路，切实增强社科联组织的政治性、先进性、群众性，汇聚全区广大社科工作者推进社会主义现代化建设的强大合力。

2.加强政治引领和思想引导。切实承担起团结带领广大社科工作者听党话、跟党走的政治任务；落实党委（党组）意识形态工作责任制，加强社科类社会组织党建工作，密切关注社科工作者的思想动态，有针对性地做好思想政治工作；引导广大社科工作者积极践行社会主义核心价值观，把社科工作者最广泛最紧密地团结在党的周围。

3.依法依章程独立自主开展工作。按照区委和区政府的有关要求，贯彻执行区社科联代表大会确定的任务和作出的决定；指导所属学会、协会、研究会开展工作。

4.团结联系服务社科工作者。突出社科工作者主体地位，做好社科工作者的联系服务工作；宣传举荐优秀社科工作者，反映社科工作者意见建议和诉求，维护社科工作者合法权益，建设社科工作者之家。

5.负责社科规划和成果评奖工作。制定并实施全区哲学社会科学研究项目规划，不断提高课题研究质量和水平；负责全区社科优秀成果奖的评选，激发社科工作者的积极性主动性和创造性。

6.6.积极参与社会治理。切实发挥区社科联参与社会事务管理服务的作用，按照法定程序承接政府转移的社会管理服务职能，推动所属社科类社会组织有序承接政府转移职能；发挥民主参与和社会监督作用，代表和组织社科工作者参与协商民主。

7.开展学术活动和宣传普及。开展学术研究，加强学术交流；普及社科知识、倡导科学方法、传播科学思想、弘扬科学精神,提高全民人文社科素养。

8.拓展社科联的组织覆盖面。适应社科事业面临的新情况，促进社科联组织和社科工作向高校、学区、网络等延伸。

9.研究指导社科联自身改革和建设。加强机关干部队伍和社科工作者队伍建设；加强相关理论政策研究，开展社科工作者状况调查，探索繁荣发展中国特色哲学社会科学的有效途径。

10.承办区委、区政府交办的其他事项。

（二）单位构成

1.办公室。负责党组、行政的会务工作；负责文秘、机要、保密、档案、财务、统计等工作；负责党务、行政后勤、安全保卫等工作。完成社科联领导交办的各项工作。

2.学会学术科。负责对所属区级学会（协会、研究会）的管理、指导、监督和检查；负责社科高级研究人才学术档案的建立和管理工作；总结、交流和推广学会工作经验；负责组织和承办全区性大型学术研讨和交流活动；负责组织开展课题调研。

3.基层指导普及科。制定全区普及工作计划，开展社科知识的普及宣传工作，组织编写社会科学普及读物；指导社会科学学术团体、社科普及基地开展社会科学咨询服务工作；负责社科基层组织指导工作。

二、部门决算情况说明

（一）收入支出决算总体情况说明

 1.总体情况。2019年度收入总计101.71万元，支出总计101.71万元。收支较上年决算数增加30.14万元、增长42.11%，主要原因是人员增加及人均公用经费增加等。

 2.收入情况。2019年度收入合计101.71万元，较上年决算数增加30.14万元，增长42.11%，主要原因是人员增加及人均公用经费增加等。其中：财政拨款收入101.71万元，占100.00%。

 3.支出情况。2019年度支出合计101.71万元，较上年决算数增加30.14万元，增长42.11%，主要原因是人员增加及人均公用经费增加等。其中：基本支出86.72万元，占85.26%；项目支出15.00万元，占14.75%。

 4.结转结余情况。2019年度年末结转和结余0.00万元，较上年决算数增加0.00万元，增长0.00%。

 （二）财政拨款收入支出决算总体情况说明

 2019年度财政拨款收、支总计101.71万元。与2018年相比，财政拨款收、支总计各增加30.14万元，增长42.11%。主要原因是人员增加及人均公用经费增加等。

（三）一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

1.收入情况。2019年度一般公共预算财政拨款收入101.71万元，较上年决算数增加30.14万元，增长42.11%。主要原因是人员增加及人均公用经费增加等。较年初预算数减少1.56万元，下降1.51%。主要原因是厉行节约，压缩开支。此外，年初财政拨款结转和结余0.00万元。

2.支出情况。2019年度一般公共预算财政拨款支出101.71万元，较上年决算数增加30.14万元，增长42.11%。主要原因是人员增加及人均公用经费增加等。较年初预算数减少1.56万元，下降1.51%。主要原因是厉行节约，压缩开支。

3.结转结余情况。2019年度年末一般公共预算财政拨款结转和结余0.00万元，较上年决算数增加0.00万元，增长0.00%。

        4.比较情况。本部门2019年度一般公共预算财政拨款支出主要用于以下几个方面： 

（1）一般公共服务支出72.38万元，占71.16%，较年初预算数减少0.55万元，下降0.75%，主要原因是厉行节约，压缩开支。

（2）科学技术支出15.00万元，占14.75%，较年初预算数减少1.00万元，下降6.25%，主要原因是厉行节约，压缩开支。

（3）社会保障与就业支出7.79万元，占7.66%，较年初预算数增加0.00万元，增长0.00%。

（4）卫生健康支出3.24万元，占3.19%，较年初预算数增加0.00万元，增长0.00%。

（5）住房保障支出3.31万元，占3.25%，较年初预算数增加0.00万元，增长0.00%。

（四）一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明

 2019年度一般公共财政拨款基本支出86.72万元。其中：人员经费59.83万元，较上年决算数增加21.22万元，增长54.96%，主要原因是人员增加及基数增加等。人员经费用途主要包括基本工资、津贴补贴、奖金、伙食补助费、住房公积金、社会保障缴费等。公用经费26.89万元，较上年决算数增加24.07万元，增长853.55%，主要原因是人员增加及人均公用经费增加等。公用经费用途主要包括办公费、印刷费、咨询费、手续费、邮电费、差旅费、劳务费、交通费等。

（五）政府性基金预算收支决算情况说明

 本部门2019年度无政府性基金预算财政拨款收支。

 三、“三公”经费情况说明

（一）“三公”经费支出总体情况说明

2019年度“三公”经费支出共计1.99万元，较年初预算数减少0.01万元，下降0.50%，主要原因是厉行节约，压缩开支。较上年支出数增加0.00万元，增长0.00%，主要原因是：一是认真贯彻落实中央八项规定精神，按照只减不增的要求从严控制“三公”经费，全年实际支出较预算和决算均有所下降。二是严格落实公车使用规定，公车运行维护成本大幅下降。三是强化公务接待支出管理，严格遵守公务接待开支范围和开支标准，严格控制陪餐人数，对应由接待对象承担的费用一律由接待对象自行支付，公务接待费大幅下降。四是进一步规范因公出国（境）活动，今年未安排人员出国出访。

 （二）“三公”经费分项支出情况

 2019年度本部门因公出国（境）费用0.00万元。费用支出较年初预算数增加0.00万元，增长0.00%。较上年支出数增加0.00万元，增长0.00%。本单位2019年度未发生因公出国（境）费用支出。

公务车购置费0.00万元。费用支出较年初预算数增加0.00万元，增长0.00%。较上年支出数增加0.00万元，增长0.00%。本单位2019年度未发生公务车购置费支出。

公务车运行维护费0.00万元。费用支出较年初预算数增加0.00万元，增长0.00%。较上年支出数增加0.00万元，增长0.00%。本单位2019年度未发生公务车运行维护费支出。

 公务接待费1.99万元，主要用于接待接受相关部门检查指导工作发生的接待支出。费用支出较年初预算数减少0.01万元，下降0.50%，主要原因是厉行节约。较上年支出数增加0.00万元，增长0.00%，主要原因是厉行节约。

（三）“三公”经费实物量情况

 2019年度本部门因公出国（境）共计0个团组，0人；公务用车购置0辆，公务车保有量为0辆；国内公务接待52批次248人，其中：国内外事接待0批次，0人；国（境）外公务接待0批次，0人。2019年本部门人均接待费80.28元，车均购置费0.00万元，车均维护费0.00万元。

  四、其他需要说明的事项

（一）机关运行经费情况说明。2019年度本部门机关运行经费支出26.89万元，机关运行经费主要用于办公费、印刷费、咨询费、手续费、邮电费、差旅费、劳务费、交通费等。机关运行经费较上年决算数增加24.07万元，增长853.55%，主要原因是财政拨款经费调整、人员增加及人均公用经费增加等。

此外，本年度一般公共预算财政拨款会议费支出0.78万元，较上年决算数增加0.78万元，增长0.00%，主要原因是参加会议等。本年度一般公共预算财政拨款培训费支出0.21万元，较上年决算数减少1.92万元，下降90.14%，主要原因是厉行节约。

（二）国有资产占用情况说明。截至2019年12月31日，本部门共有车辆0辆，其中，副部（省）级及以上领导用车0辆、主要领导干部用车0辆、机要通信用车0辆、应急保障用车0辆、执法执勤用车0辆，特种专业技术用车0辆，离退休干部用车0辆，其他用车0辆。单价50万元（含）以上通用设备0台（套），单价100万元（含）以上专用设备0台（套）。

 （三）政府采购支出情况说明。2019年度本部门政府采购支出总额1.32万元，其中：政府采购货物支出1.32万元、政府采购工程支出0.00万元、政府采购服务支出0.00万元。授予中小企业合同金额0.00万元，占政府采购支出总额的0.00%，其中：授予小微企业合同金额0.00万元，占政府采购支出总额的0.00%。主要用于采购办公设备、办公电脑等。

五、预算绩效管理情况说明

（一）预算绩效管理工作开展情况

根据预算绩效管理要求，本部门对2个项目开展了绩效自评，其中，以填报目标自评表形式开展自评2项，涉及资金15万元；从评价情况来看，项目立项较为规范，绩效目标明确，预算编制合理，管理科学规范，资金到位及时，总体完成情况较好，有力保障了社科工作开展，各项目基本达到预期绩效目标。

（二）绩效自评结果

社科基层工作项目绩效目标自评综述：根据年初设定的绩效目标，项目总体完成情况较好。项目全年预算数为10万元，执行数为10万元，完成预算的100%。主要产出和效果：充分发挥了社会科学“认识世界、传承文明、创新理论、咨政育人、服务社会”的独特功能和重要作用，扎实推进社科基层工作，进一步提高了社科基层工作的受众面，提升了全区人民的社科知识理论素养。

 六、专业名词解释

（一）财政拨款收入：指本年度从本级财政部门取得的财政拨款，包括一般公共预算财政拨款和政府性基金预算财政拨款。

（二）事业收入：指事业单位开展专业业务活动及其辅助活动取得的现金流入；事业单位收到的财政专户实际核拨的教育收费等资金在此反映。

（三）经营收入：指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的现金流入。

（四）其他收入：指单位取得的除“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”等以外的收入，包括未纳入财政预算或财政专户管理的投资收益、银行存款利息收入、租金收入、捐赠收入，现金盘盈收入、存货盘盈收入、收回已核销的应收及预付款项、无法偿付的应付及预收款项等。各单位从本级财政部门以外的同级单位取得的经费、从非本级财政部门取得的经费，以及行政单位收到的财政专户管理资金反映在本项内。

（五）用事业基金弥补收支差额：指事业单位在当年的“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”、“其他收入”等不足以安排当年支出的情况下，使用以前年度积累的事业基金（事业单位当年收支相抵后按国家规定提取、用于弥补以后年度收支差额的基金）弥补本年度收支缺口的资金。

（六）年初结转和结余：指单位上年结转本年使用的基本支出结转、项目支出结转和结余、经营结余。

（七）结余分配：指单位按照国家有关规定，缴纳所得税、提取专用基金、转入事业基金等当年结余的分配情况。

（八）年末结转和结余：指单位结转下年的基本支出结转、项目支出结转和结余、经营结余。

（九）基本支出：指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员经费和公用经费。其中：人员经费指政府收支分类经济科目中的“工资福利支出”和“对个人和家庭的补助”；公用经费指政府收支分类经济科目中除“工资福利支出”和“对个人和家庭的补助”外的其他支出。

（十）项目支出：指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。

（十一）经营支出：指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动发生的支出。

（十二）“三公”经费：指用一般公共预算财政拨款安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行维护费、公务接待费。其中，因公出国（境）费反映单位公务出国（境）的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出；公务用车购置费反映单位公务用车购置支出（含车辆购置税）；公务用车运行维护费反映单位按规定保留的公务用车燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出；公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）支出。

（十三）机关运行经费：为保障行政单位（含参照公务员法管理的事业单位）运行用于购买货物和服务等的各项公用经费，包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维护费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。

（十四）工资福利支出（支出经济分类科目类级）：反映单位开支的在职职工和编制外长期聘用人员的各类劳动报酬，以及为上述人员缴纳的各项社会保险费等。

（十五）商品和服务支出（支出经济分类科目类级）：反映单位购买商品和服务的支出（不包括用于购置固定资产的支出、战略性和应急储备支出）。

（十六）对个人和家庭的补助（支出经济分类科目类级）：反映用于对个人和家庭的补助支出。

（十七）其他资本性支出（支出经济分类科目类级）：反映非各级发展与改革部门集中安排的用于购置固定资产、战略性和应急性储备、土地和无形资产，以及构建基础设施、大型修缮和财政支持企业更新改造所发生的支出。

 七、决算公开联系方式及信息反馈渠道

 本单位决算公开信息反馈和联系方式：023-43769035。