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区实幼三举措提升教师培训质量
日期：2025-07-07
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区实幼三举措提升教师培训质量
一是情怀筑基，厚植教育理想。以“弘扬教育家精神”为主线，开展“亲亲实幼情”主题讲述活动，鼓励班级教师、行政后勤等4类教职工参与现场演讲，根据教育情怀、专业知识等6项打分细则，评选出一等奖3人，二等奖4人，以表彰激励教师主动以教育家精神引领自身专业发展。
二是研训联动，锤炼专业技能。面向全体教师开展班本课程研讨，精选5个优秀课例进行深度研讨；邀请专家入园开展教研培训1次。同时拓展“青蓝工程”形式，建立“一课三研”机制，组建优质课团队，每期至少为青年教师打磨精品活动4节，带动园内90%市区级骨干教师参与指导。
三是精准施训，破解发展瓶颈。开展教师发展需求调研，梳理3类发展瓶颈。先后邀请4名市区级专家入园，围绕“师幼互动”“教育改革”“AI赋能”“教育评价”等4个前沿主题开展联合培训2次，辐射龙岗学区民办幼儿园及姊妹幼儿园8所，集团幼儿园4所，参训人数达180余人。
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